Argentina Informada

Aqui encontraras la información más reciente de anses como el ife, jubilaciones, pensiones, auh, aue, bono anses, tablets gratis y más✅ ¡¡¡Asi que entra y no te pierdas de la mejor información más reciente!!!

martes, 8 de noviembre de 2022

Confirmado: habrá bono de fin de año para un grupo de trabajadores

-Un grupo de trabajadores ya tiene el bono de fin de año confirmado. El extra será de $80.000 en diciembre y se sumará a otros extras que se entregan en noviembre y en enero. 

-Por otra parte, el Gobierno nacional analiza pagar un bono para privados o que alcance a todos los trabajadores en relación de dependencia. En ese sentido, la ministra de Trabajo, Raquel "Kelly" Olmos, se reunió con el cosecretario general de la CGT Pablo Moyano para analizar la posibilidad de implementar una suma salarial fija. Sin embargo, todavía no está confirmado el beneficio.

Mientras tanto, la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) avanza con la inscripción del Refuerzo Alimentario de $45.000 para personas en situación de extrema vulnerabilidad. 

Bono de fin de año 2022

El bono de fin de año confirmado corresponde a trabajadores del gobierno de Santiago del Estero.

El gobernador provincial Gerardo Zamora comunicó que se entregará a empleados estatales la suma de $200.000 en tres cuotas.

Además, confirmó que el aguinaldo para ese sector se pagará el 14 de diciembre y que habrá un aumento salarial del 95% en el básico desde febrero. 

Calendario de pago del bono

Zamora puntualizó en su cuenta de la red social Twitter que el calendario de pagos del bono quedará de la siguiente manera: 

  • Primera cuota de $60.000: 9 de noviembre.
  • Segunda cuota de $80.000: 21 de diciembre. 
  • Tercera cuota de $60.000: 4 de enero de 2023.

Cómo saber si cobro el bono

Para consultar si se acreditó el bono para trabajadores de Santiago del Estero, se puede realizar una consulta a través de home banking o en un cajero automático, seleccionando la opción "Consulta de saldo". 

FUENTE:BAE NEGOCIOS

-

No hay comentarios.:

Publicar un comentario